Damian Vanzini Blog

Damián Vanzini participó de las Jornadas de Atención a la Dependencia El director ejecutivo de PAMI, Luciano Di Cesare, junto a la ministra de Desarrollo Social de la Nación, Alicia Kirchner, inauguraron las Jornadas de Atención a la Dependencia que se llevaron a cabo en el Teatro El Nacional, Avenida Corrientes 958. En su discurso de apertura, Di Cesare afirmó que "es muy importante trabajar junto al Ministerio de Desarrollo para hacer ejercer los derechos de quienes lo necesitan, los mayores y los niños". A la vez agregó que "tenemos que luchar por un derecho indiscutible: las personas mayores tiene que ser 'visibles', combatiendo el principio de negación ante sus problemáticas, atendiéndolos y mejorando su calidad de vida". "El aumento de la expectativa de vida sólo es algo bueno cuando va acompañado de una mejora en la calidad de vida" y convocó a los participantes a mostrar "una gran vocación de servicio y dedicación, escuchando al

Se llevó a cabo la Charla - Debate denominada "Mitos y Prejuicios sobre la vejez". La misma fue impulsado por el Director Ejecutivo Local del PAMI Méd. Damián Vanzini para poner la temática en agenda y desarrollar políticas públicas capaces de reconocer al adulto mayor como titular de derecho y sin prejuicios rompiendo los mitos sobre la llamada tercera edad. La imagen de la vejez está representada por las actitudes de los miembros de una comunidad hacia los mayores y la percepción social que tienen de ellos. La sociedad moderna sustenta valores orientados a la fuerza, la agilidad, el éxito y los bienes materiales en contraposición a una suerte de desecho y una percepción social sobre la vejez negativa que tiende cada vez más a la marginación y la exclusión. En un auditorio con más de 50 adultos mayores comenzó el debate sobre los mitos de contenido negativo que identifican a la vejez con la enfermedad, la soledad o involución, imagen muy diferente y que no se correspondía

Los gerontólogos han acuñado el término “viejismo” (ageism) para referirse a la concepción peyorativa de alguien, basada en su avanzada edad cronológica (Butler y Lewis, 1982). Como otros “ismos”, implica una visión despectiva sobre un grupo social, dando origen a prácticas segregacionistas, que en ese caso consisten en considerar a las personas en desventaja, o en riesgo, por el simple hecho de tener mas años. Se sostiene que estas actitudes surgen del miedo que las generaciones jóvenes tienen del envejecimiento y de su rechazo a enfrentar los retos económicos y sociales relacionados con el incremento de la población vieja. Sostener un prejuicio activo, no basado en hechos, sino en el desconocimiento y la deformación de las potencialidades de las personas mayores en la sociedad actual, constituye el primer paso hacia la discriminación real de las personas. Es más grave aún, cuando la propia persona mayor los acepta y los incorpora a su visión personal.

Más de 200 respresentantes de centros de jubilados y pensionados participaron del Primer consejo participativo regional del año 2011 de la UGLV del PAMI. El evento tuvo lugar el día 3 de agosto, a partir de las 8:30 hs en las instalaciones de la Cooperativa Obrera sito en Zelarrayán 560 de la ciudad de Bahía Blanca y convocó a los 130 centros de jubilados y pensionados de la unidad de gestión V del INSSJP. El Director Ejecutivo del PAMI local dió apertura presentando el balance de gestión y los objetivos planteados para el 2011, así como las expectativas y deseos en cuanto a fortalecer cada día más el vínculo y relación con los centros de jubilados que son los representantes y voz de los adultos mayores. Además, resaltó la importancia de realizar este tipo de encuentros destacando el apoyo e iniciativa del Director Ejecutivo del PAMI Dr. Luciano Di Cesare en generar espacios donde los adultos mayores tengan su lugar en la toma de decisiones. Luego de una presentación del Model

El Director del PAMI local, Méd. Damián Vanzini llevó a cabo la reunión de Jefes de Agencia. La misma tuvo lugar en las instalaciones del Salón de actos del Hotel Belgrano y contó con la participación de los 24 de Jefes de agencias de la zona que comprende la UGLV. El objetivo de la reunión fue generar un intercambio entre quienes estan a cargo de la atención de la obra social en la zona y los jefes de áreas locales para mejorar acciones y procesos unificando criterios. Vanzini destacó el esfuerzo de las agencias y recordó las mejoras a nivel estructural, edilicio, tecnológico y de recursos humanos que se vienen llevando a cabo desde el año 2006 y que permiten un ambiente de trabajo más cómodo para el agente y para la mejor atención de los afiliados. Hicieron su presentación el área de prestaciones médicas, farmacia, odontología, contable, administrativa, compras, informática, veteranos de guerra, relación con beneficiarios, prestaciones sociales y promoción social. Este tipo de